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No mundo dos negócios e da administração, jogar poker pode ser uma ferramenta útil para construir equipes fortes e promover 3️⃣ um ambiente de colaboração. Jogar poker em times, ou o conceito de "Team-Poker", pode amenizar o ambiente de trabalho e incentivar 3️⃣ as pessoas a trabalharem juntas de forma empolgante e desafiante. Essa modalidade de jogo requer que as equipes de no 3️⃣ máximo 3 pessoas se comuniquem e trabalhem em equipe para vencer a partida. Isso é possível através do chamado "Team-Poker-Concept", em 3️⃣ que pessoas jogam em grupos pequenos e trabalham juntas para alcançar o objetivo final. Essa abordagem pode ser particularmente útil 3️⃣ para empresas e times que desejam melhorar poker on dinâmica de trabalho e construir relacionamentos mais fortes entre os colaboradores. Mas o 3️⃣ que é "Team-Poker-Concept"? Ele é um formato em que o poker é jogado por times de 2 ou 3 pessoas 3️⃣ que juntam suas mesas e capital inicial para tentar derrotar outros grupos em um jogo competitivo, mas justo, em que 3️⃣ ganha aquela equipe que apostou a melhor mão com as mesmas chances de vitória que os outros times. Além disso, esse 3️⃣ conceito também pode ser adaptado para jogos online, com o surgimento dos chamados "Virtual Team-Poker-Events". Nestes eventos, as pessoas podem 3️⃣ jogar em equipes remotamente, o que permite que as empresas realizem atividades divertidas e interativas que ajudam a aproximar as 3️⃣ pessoas. |
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Chip Romig, MMR 423 |
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